CORTE COSTITUZIONALE - JOBS ACT: LA TUTELA REINTEGRATORIA ATTENUATA SI APPLICA ANCHE AL LICENZIAMENTO PER GIUSTIFICATO MOTIVO OGGETTIVO IN CASO DI INSUSSISTENZA DEL FATTO MATERIALE ED AL LICENZIAMENTO DISCIPLINARE INTIMATO PER UN FATTO PUNITO DALLA CONTRATTAZIONE COLLETTIVA SOLO CON UNA SANZIONE CONSERVATIVA.
TESTO IN https://www.cortecostituzionale.it/documenti/comunicatistampa/CC_CS_20240716122846.pdf
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