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E' RESPONSABILE DI MOBBING IL DATORE DI LAVORO CHE ATTUA FORME DI PREVARICAZIONE O DI PERSECUZIONE PSICOLOGICHE sistematiche e protratte nel tempo (Cassazione Sezione Lavoro n. 16335 del 3 luglio 2017, Pres. Nobile, Rel. De Gregorio).

di legge-e-giustizia.it


TESTO IN http://www.legge-e-giustizia.it/index.php?option=com_content&task=view&id=5613&Itemid=131



 






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